Tempo fa ho scoperto quasi per caso il blog di Dan Schawbel (autore del bestseller “Me 2.0: 4 Steps to Building Your Future“) ed in particolare ho letto un interessante articolo riguardo alcuni consigli di Schawbel per i laureati. Da lì nasce questo articolo.
Soprattutto negli ultimi anni vediamo come il mercato del lavoro non sia affatto facile per la maggior parte dei laureati. Una volta terminati gli studi universitari spesso un giovane deve attendere un periodo più o meno lungo per trovare una sistemazione, e tante volte finisce per fare qualcosa che neanche gli piace. D’altro canto l’università in generale non prepara efficacemente per il mondo del lavoro ed un laureato si trova spesso in un mondo a lui sconosciuto o quasi.
Eppure esistono tante opportunità da cui gli studenti potrebbero trarre vantaggio. Vediamo quali sono i consigli di Dan Schawbel per i laureati.
- Pensa alla tua carriera come ad un insieme di esperienze
La maniera più intelligente di guardare alla tua carriera non è quella di restare più a lungo possibile con un datore di lavoro o focalizzarti su quello su cui ti sei specializzato all’università. Durante la tua carriera hai la necessità di fare molte esperienze, siano esse con uno, cinque o dieci datori di lavoro, in una o più funzioni aziendali, in una o più nazioni. Se vuoi avere successo, raggiungere grandi risultati e sentirti realizzato ed esperto in qualcosa, devi imparare di continuo, per tutta la vita. Le esperienze che fai ti permettono di ampliare le tue vedute, avere nuove prospettive e diventare anche una persona più interessante. - Non ti accontentare di un lavoro di cui non sei appassionato
Molti spingono i laureati a trovare un lavoro che permetta loro di pagare le varie spese quotidiane e tirare avanti, eppure in questo modo non durerai molto facendo quel lavoro oppure, se ci riuscirai, sarai infelice e insoddisfatto. Inoltre, un’azienda che sia intelligente non ha interesse ad avere degli impiegati a cui non piace il loro lavoro e sono lì solo per fare soldi. Perché se il tuo lavoro ti piace e ti appassiona, lavorerai contento e magari di più e otterrai maggiori risultati. Perciò non accontentarti di una carriera che odi! - Concentrati nell’avere un grosso impatto immediatamente
Più velocemente avrai un impatto in un’azienda più attenzione e supporto otterrai. Già dal primo giorno devi imparare più che puoi ed iniziare a diventare un esperto nel tuo lavoro in modo da poter passare velocemente a progetti più grandi ed importanti ed affermarti. In questo modo acquisterai valore all’interno della tua azienda e così potrai migliorare la tua carriera, aumentare stipendio e livello e potrai lavorare su progetti migliori. - Prendi dei rischi presto e spesso nella tua carriera
Senza prendere dei rischi è difficile ottenere dei risultati. Ci sono tante cose su cui non possiamo esercitare un controllo e se ci limitiamo semplicemente a continuare a fare quello che abbiamo sempre fatto, non potremo avere successo. Quando decidi di rischiare ti metti nella condizione di imparare, che ti vada bene o meno. Inoltre, a lavoro, mostri ai tuoi superiori la tua voglia di metterti in gioco per ottenere qualcosa. In una società che tende a diventare più imprenditoriale, quelli che si assumono dei rischi, sia dentro che fuori l’azienda, avranno più successo. - Passa più tempo con le persone che con il tuo portatile
Gli studenti ormai sono sempre connessi, non capendo però che le relazioni più forti si costruiscono di persona, non online. Quante volte vediamo persone vicine che stanno sempre a guardare i loro smartphone o tablet, invece di guardare le persone in faccia. E quante volte lo facciamo anche noi. Sono tutte opportunità sprecate. Per le aziende le cosiddette soft skill (le competenze sociali) diventeranno sempre più preziose, perciò è importante mettere un po’ da parte la tecnologia e comunicare davvero con le persone.
Le persone assumono te, non la tecnologia, devi ricordarlo! - Misura i tuoi risultati a lavoro e costruisci dei casi studio
Guardando il curriculum di un qualsiasi studente, nella maggior parte dei casi sono tutti simili. E nella sezione delle esperienze, gli studenti elencano una o più aziende con qualche informazione generale sul ruolo svolto, magari cercando di rifilare come vendibile qualche lavoro non qualificato. Il problema è che i reclutatori, i cosiddetti cacciatori di teste, oggi e ancor più nel futuro, sono interessati ai risultati. Questi vogliono conoscere l’impatto numerico che hai su un’azienda grazie al tuo lavoro, ovvero il contributo che puoi dare per aumentare le entrate o diminuire i costi. Perciò, pensa sempre a come misurare i tuoi progetti e tenere traccia dei risultati perché questo ti aiuterà a giustificare una tua promozione o, in fase iniziale, un’assunzione. - Fai sacrifici oggi per avere una posizione domani
Non puoi avere subito tutto ciò che vuoi, perciò devi lavorare duramente per avere una posizione migliore nel futuro. Certo, potresti trascorrere il tempo libero uscendo ogni notte, facendo festa e divertendoti, ma prova ad immaginare cosa vuoi davvero e impegnati per realizzarlo, anche se costa fatica e tempo. Più fai nella prima parte della tua carriera, più sarai ripagato dopo nella vita e potrai godere dei risultati e della posizione ottenuti.
Questo non significa che tu non debba divertirti, restando a sgobbare dalla mattina alla sera. Ma se vuoi ottenere qualcosa, facendo il lavoro che ti piace, impegnati tanto, anche facendo dei sacrifici. Solo così potrai ottenere ciò che vuoi. - Apri un tuo sito web per centralizzare il tuo profilo lavorativo
Hai bisogno di un posto dove poter mettere tutto ciò che realizzi lavorativamente e una buona idea è quella di utilizzare un sito web con il tuo nome (per esempio nomecognome.com). Facendo ciò, avrai uno spazio dove gli altri potranno conoscere il tuo lavoro, le tue competenze e i tuoi risultati, per fare progressi di carriera o acquisire lavori come freelance. Man mano che vai avanti nella tua carriera aggiungi sul sito nuovi progetti, educazione, competenze ed esempi del tuo lavoro. Il tuo sito web è come un curriculum vivo e sempre disponibile per chiunque.
Ormai fare un sito internet, anche semplice, è alla portata di tutti. Ma puoi benissimo iniziare creando un profilo su Linkedin, ad esempio, e curandolo nei dettagli. Sarà un ottimo biglietto da visita visibile a tutti. - Viaggia più che puoi, imparando su nuove culture e lingue
Ormai viviamo in un mercato del lavoro globale e le aziende vogliono espandersi ed assumere i migliori talenti, indipendentemente dal luogo da cui essi provengono. Più viaggi e fai esperienza del mondo, più sarai preparato per questo nuovo mercato del lavoro e potrai trarne vantaggio. Inoltre, se apprendi nuove lingue, sei sicuramente un passo avanti. Non è facile per le aziende trovare impiegati che abbiano una conoscenza fluente di alcune lingue. Perciò se conosci bene delle lingue, avrai molte più possibilità lavorative.
Ricorda, spendere dei soldi viaggiando è uno dei migliori modi di spendere il denaro. E, se ti adatti, non è neanche così costoso viaggiare. - Trova dei mentori che vivono lo stile di vita che vorresti tu
Trova qualche mentore nel lavoro, ma sii accorto nella scelta. Devi scegliere il mentore giusto, qualcuno che tu possa supportare e che abbia tempo di supportare te. Questo dovrebbe essere qualcuno che lavora nel tuo campo (o in quello dove tu vorresti lavorare) e che abbia lo stile di vita che tu sogni. In questo modo, lui ti saprà dire cosa fare ogni giorno per arrivare al suo livello. Magari potresti anche scoprire che in realtà quel tipo di vita e/o di lavoro non fa per te e potrai cambiare strada.
Magari non sempre è semplice trovare dei mentori, ma potresti cominciare identificando dei modelli tra persone che condividono la stessa tua idea di successo. Ognuno di noi è un caso a parte, fatto di un’insieme di esperienze, di una sua personalità e una serie di condizioni ambientali, ma avere degli esempi e guardare come loro hanno raggiunto certi risultati può essere utile.
Fonte: My 10 Best Pieces of Career Advice for College Graduates
